为推进我校“名师工程”建设，进一步发挥名师工作室在教师队伍建设过程中的“孵化器”作用，推动建设“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的教师队伍。根据《长郡双语实验中学名师工作室管理办法》（附件1），经学校研究决定组建第二批校级名师工作室（含教学名师工作室和德育名师工作室），特制定首席名师遴选实施方案。

一、名师工作室领导小组

组长：校长  

副组长：教学副校长

组员：教科室主任、教育处主任   

二、名师工作室组建流程

1．名师工作室的建立采取本人申报制度。符合首席名师申报条件的教师，可以自行申报。学校在教师自荐申报的基础上，由学校名师工作室领导小组组织评审遴选、确认挂牌。

2．每个名师工作室设首席名师1人，可根据需要选聘顾问1-2人，名师1-2人，工作室成员若干人。

3．名师工作室实行任期制，以三年为一个周期。

4．首席名师正式确定后，由首席名师根据“双向选择、必要考核、自主确定”的办法，选聘顾问、德育名师和工作室成员，并将选聘结果和工作室申报方案，报名师工作室领导小组审核批准。工作室名师成员应具备较高的理论水平和专业能力，具备市级及以上骨干教师称号，能够指导工作室工作，能够引领学员的专业成长。工作室学员一般应具备中级及以上职称，有强烈的成长意识和较高的研究能力。

三、首席名师申报条件

1. 具备丰富的教学工作或德育工作经验，获得过市级及以上“骨干教师”、市级及以上“优秀教师”、“华天优秀教师”，市级及市级以上“优秀班主任”、“九芝优秀班主任”称号之一的在职高级教师。

2. 热爱教育事业，爱岗敬业，师德高尚，堪称育人模范、教育教学专家。　

3. 有较高的理论修养、先进的教育理念和改革创新的意识，有鲜明的教育风格或教育教学特色，业绩突出，在全市、全省乃至全国的相关领域中有较高的知名度。

4．有较强的教育教学研究实践能力，能组织、培养和指导学员进行课题研究。有理论联系实际、实事求是、扎实稳健的工作作风。

5．主持市级及以上研究课题至少1项，在核心期刊发表论文1篇以上或在公开刊物发表论文5篇以上，近五年有教学教研成果获得市级及以上一等奖，或所带班级获市级及以上优秀班级（优秀集体）。

6．身体健康，能胜任工作需要，男性年龄不超过57岁，女性年龄原则上不超过52岁。

7.在专业领域内有一定影响力的优秀中青年教师可破格申请，由学校校务会研究决定。

四、首席名师遴选考核程序

1、12月4—9日：有意向申报的教师仔细阅读《长郡双语实验中学名师工作室管理办法》（附件1），符合申报基本条件的教师填写并提交《长郡双语名师工作室首席名师遴选资格审查表》（附件2）至学校教科室，并提供相应佐证材料的原件。

2、12月11—14日：通过资格审查的教师填写并提交《长郡双语名师工作室首席名师遴选量化评分表》（附件3，含教学名师工作室和德育名师工作室）至学校教科室，并提供相应佐证材料的原件。

3、12月15—30日：名师工作室领导小组组织对提交的材料的教师进行审核、投票与考察，综合考核后结果报学校校务会。

4、12月31日：公示首席名师遴选结果。

附件1：长郡双语名师工作室管理办法.doc

附件2：长郡双语名师工作室首席名师遴选资格审查表.docx

附件3：长郡双语名师工作室首席名师遴选量化评分表.docx